Tyohyvinvointi 2014

Tyohyvinvointi 2014

Uudessa työssä innostus ja tuottavuus kohtaavat. Luova kaaos, luottamus ja yhdessä tekemisen ilmapiiri löytää ratkaisuja ja osaamista, mitä emme tiedä olevan. K
Tyohyvinvointi 2014
Muita ideoita: Tyohyvinvointi
Kiinnostaako mahdollistavan julkisen johtamisen rakentaminen? Ota yhteyttä ville.makela@tamora.fi niin pääset mukaan.

Kiinnostaako mahdollistavan julkisen johtamisen rakentaminen? Ota yhteyttä ville.makela@tamora.fi niin pääset mukaan.

Ei se ole resursseistakaan kiinni. Se on kiinni siitä, mitä me niillä saamme aikaan.

Ei se ole resursseistakaan kiinni. Se on kiinni siitä, mitä me niillä saamme aikaan.

Ei se ole osaamisesta kiinni. Se on kiinni rohkeudesta johtaa ja yhteisestä keskustelusta.

Ei se ole osaamisesta kiinni. Se on kiinni rohkeudesta johtaa ja yhteisestä keskustelusta.

Tamora Oy - Tavattoman hyvää konsultointia

Tamora Oy - Tavattoman hyvää konsultointia

Paras joukkue!

Paras joukkue!

Tamora Oy - Johtamisen vallankumouksia

Tamora Oy - Johtamisen vallankumouksia

Tamora Oy - Kiihdyttävää prosessimuotoilua

Tamora Oy - Kiihdyttävää prosessimuotoilua

Tamora Oy - Oivalluksia ja onnistumisia

Tamora Oy - Oivalluksia ja onnistumisia

Työkulttuurin kehittäminen on kestävästi uudeksi. Uusi Kiireenkesytys -ohjelma avaa mahdollisuuksia uuteen.

Työkulttuurin kehittäminen on kestävästi uudeksi. Uusi Kiireenkesytys -ohjelma avaa mahdollisuuksia uuteen.

Johtamiseen rohkeuttaa luottaa tulevaisuuteen.

Johtamiseen rohkeuttaa luottaa tulevaisuuteen.